作为世界闻名的豪华汽车品牌,梅赛德斯-奔驰在汽车行业中的崇高地位,百年以来可以说是无可撼动,而作为汽车的“发明者”,奔驰也始终都在引领汽车行业的风向标。豪华品牌之所以能被称之为豪华,除了产品本身要足够出色之外,品牌附加值也同样重要。在汽车领域,最能直观体现这份“附加值”的方面,莫过于客户服务。不久前,梅赛德斯-奔驰服务技能大师赛总决赛于广州圆满闭幕,本次大赛基于当下电动化、数字化的真实用车场景,以“智赢·新势”为主题,吸引了全国500多家梅赛德斯-奔驰授权经销商代表队同台竞技。
以赛代练,重视服务人才培养
作为梅赛德斯-奔驰在中国连续举办多年的重要赛事,服务技能大师赛始终聚焦当下的客户需求,从真实用车场景出发,全面考核经销商一线客户服务团队的专业技能、应用技巧和团队协作能力。一线客户服务人员是推进落实梅赛德斯-奔驰“心豪华主义服务”战略主张的重要基石。梅赛德斯-奔驰服务技能大师赛的举办,不仅为一线客户服务人员提供了一个切磋技艺、展示风采的绝佳舞台,而且也在一线人才发展培养过程中,充分发挥了“以赛代练”的积极作用,让“重视人才培养”不再只是一句空话。
近年来,该赛事紧密跟随数字化、电动化的行业趋势,持续更新迭代赛制和考核要点。今年,大赛新增了“车主管家”职位竞赛单元,强化了客户服务体验的考核比重。此外,钣金喷涂技能大赛在赛制上更强调钣金喷涂维修的全触点沟通,同时赛事规模也较往年进一步扩大,全赛程共吸引了全国7000多名客户服务一线人员同台竞技。赛事规模之大,影响力之强,确实可以称得上是无出其右。
北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司客户服务执行副总裁吴辰先生致辞
事实上,如此声势浩大的服务技能大师赛,已经连续举办多年,这在国内汽车品牌中的确少有。回归到服务技能大师赛,甚至从某种角度来说,重视对于人才的培养,或许才正是梅赛德斯-奔驰持续投入并举办该比赛的最终目的。由车企负责组织牵头,携手全体经销商伙伴,聚焦客户,以过硬的专业技能、高效的团队协作,全心全意服务好每一位客户,这是梅赛德斯-奔驰对于提升客户服务所总结出的成功经验。21世纪什么最重要?人才!
以人为本,构筑大师进阶之路
为进一步深化“以赛代练”的人才发展战略,从而打通内部赛事平台形成合力。2022年梅赛德斯-奔驰客户体验全球挑战赛,也于本次服务技能大师赛期间宣布启动。该赛事将一如既往地聚焦汽车零售客户体验全旅程,通过线上竞技互动,打开一线服务人员的国际化视角,进一步精进其在数字化用车场景下的专业服务技能。
截至目前,在梅赛德斯-奔驰客户服务领域,包括管理人员、前台接待人员以及维修技术人员在内,10余个客户服务岗位的共28000多名经销商人员,均通过了专职培训及岗位认证,上岗认证率达到100%。值得一提的是,在此次服务技能大师赛全国总决赛中,有6名选手来自戴姆勒中国职业教育培训项目,其中更有1名选手曾获得梅赛德斯-奔驰星愿基金“职教助学计划”助学金。戴姆勒中国职业教育开展16年以来,已深入全国32所合作院校,培养学生逾万人。只有不断投入,才能赢得未来,对于人才的培养,梅赛德斯-奔驰一向如此。
在服务技能大师赛等诸多竞技平台之外,梅赛德斯-奔驰也已通过职业教育、在职培训、进阶认证等多元方式,在客户服务领域成功构建起了一套全链条人才发展体系,进而保障体系内人才的正向储备和发展。14年以来,服务技能大师赛应时而变,已经成功构筑起一代又一代“大师”的进阶之路。未来,梅赛德斯-奔驰还将继续秉承“客户为先”理念,聚焦“豪华”,以与时偕行的数字化、电动化创新,持续为每一位客户用心打造“心豪华”服务体验。
总结:
所谓客户服务,无论在售前还是售后阶段,对于提升品牌形象的重要性都无须赘述。毕竟客户对于这些方面的感知会非常强,而相较于产品本身,服务质量的好坏,往往更能体现“豪华”二字的深刻含义。话说回来,服务的根源其实就在于人才的比拼,毕竟任何制度及流程,最终都需要“人”来完成,只有源源不断输出服务型人才,拥有充足的人员储备,服务质量才有可能得到质的提升,梅赛德斯-奔驰深谙此道,并一直在为此付诸行动。